zaman sekarang jadi manager siapa takut?

zaman sekarang jadi manager siapa takut?

https://www.patricebouttier.com/http://member.daftarsb1m.net/aff/go/patcook?i=61/ affiliatetim

Mau menjadi manager yang hebat ? Jawablah dulu pertanyaan ini bagi diri kamu sendiri:

Apakah kamu menikmati bekerja dengan dedikasi tinggi dalam melayani orang lain?

Apa tujuan kamu dalam hidup dan karir ?

Apa motivasi kamu untuk bekerja?

Apakah kamu bersedia bekerja keras untuk perusahaan  kamu?

Apakah kamu merasa bahagia dalam hidup  kamu dan pekerjaan kamu ?

Bagaimana menurut keluarga kamu dalam hal penerimaan dari pekerjaan kamu?

Jika kamu dapat memberikan jawaban positif dan konstruktif terhadap pertanyaan-pertanyaan ini maka perusahan akan  menyambut dengan antusias kontribusi kamu…

Sebagai manajer adalah penting  untuk secara berkala berhenti sejenak dan melihat kembali pada prinsip-prinsip dari pekerjaan manager dan pedoman untuk menjalankan dan membangun bersama bisnis yang besar. Syarat2 berikut adalah prisip dasar manager perlu tahu dan menjalanan.

  • Selalu Persingkat percakapan pada poin yang ingin dikatakan dan Membuat setiap menit dari pekerjaan menjadi berarti. Bekerja lebih sedikit tetapi lebih baik, sebagian dari kita membuang setengah waktu dengan tidak mengerjakan apa-apa
  • Tetap jaga fisik yang sehat dan mental serta spiritual yang kuat
  • Awasi kebiasaan yang buruk yang dapat menghancurkan karir
  • Selalu pelajari dan ikuti prinsip-prinsip profesional manajemen. Terapkan hal tersebut secara logis dan praktis untuk organisasi
  • Tamu dan orang lain adalah nomor satu, perkembangan mereka, loyalitas, ketertarikan, semangat tim adalah tujuan diri sendiri
  • Keputusan: orang tumbuh dengan membuat keputusan dan memikul tanggung jawab untuk mereka.1.Memperjelas keputusan bahwa assistan harus ikut bertanggung jawab untuk keputusan di ambil atasan .2.Pastikan memiliki semua fakta dan nasihat yang diperlukan, kemudian memutuskan dan menaatinya.

https://www.patricebouttier.com/http://member.daftarsb1m.net/aff/go/patcook?i=61/ affiliatetim2

  • Tidak mengkritik orang tapi membuat penilaian yang wajar mengenai kualifikasi mereka. Ingat bahwa apa pun yang di katakan tentang seseorang dapat (dan biasanya akan) kembali kepada mereka. Selalu lihat kebaikan pada orang dan mencoba untuk mengembangkan kualitas
  • Mampu untuk menilai pekerjaan dan niat angota. Jika tidak dapat diatasi dan karyawan jelas tidak mampu menangani pekerjaan tersebut, maka carilah pekerjaanyang bisa dilakukan atau akhiri sekarang. Jangan menunggu.
  • Delegasikan dan meminta pertanggung jawaban untuk hasil. Biarkan staf mengurus mereka dan menghemat energi diri untuk perencanaan dan angan mencoba untuk melakukan pekerjaan bawahan untuk dia, mendingan beri nasihat dan menyarankan dan mempromosikan ide-ide baru.
  • Ide-ide akan menjaga bisnis tetap hidup. 2. Selalu sadar dan waspada kepada pesaing2 apa yang mereka lakukan dan rencanakan. 3.Mendorong semua anggota tim untuk memikirkan cara yang lebih baik dan memberikan saran pada apa pun yang akan meningkatkan bisnis. 4.Menghabiskan waktu pada penelitian dan pengembangan. Berkomunikasi dengan karyawan, Pelanggan dan pesaing .

https://www.patricebouttier.com/http://member.daftarsb1m.net/aff/go/patcook?i=61/ affiliatetim4

  • Pikirkan sesuatu dengan obyektif dan menjaga rasa humor. Membuat bisnis menjadi menyenangkan untuk diri sendiri dan orang lain.
  • Jaga baik karyawan dan mereka  akan  mengurus tamu dengan  baik dan tamu akan datang kembali. Merayakan rame rame keberhasilan orang-orang  yang perform.
  • Tahu apa kelebihan dan kekurangan diri sendiri dan jaga serta pertahankan kompetensi tersebut.
  • Melihat dan dilihat. Keluar dari tempat kantor dan berjalan-jalan, membuat diri terlihat dan mudah dihubungi.
  • Perlu tahu dan kenal kebutuhan tamu yang dapat bervariasi, dan kebutuan mereka untuk kualitas tidak pernah kurang.
  • Selalu menghilangkan penyebab kesalahan, tidak hanya mengurangi dan jangan memperbesar masalah. Lihat setiap masalah sebagai kesempatan dan challenge untuk tumbuh.

https://www.patricebouttier.com/http://member.daftarsb1m.net/aff/go/patcook?i=61/ affiliatetim5

KESIMPULAN
Seorang manager harus punya dan membagi visi yang menyatakan: ” Kita perkerja Bersama untuk mengembangkan dan mempertahankan keuntungan dan reputasi perusahan yang baik  yang sangat dihormati di semua kalangan masyarakat karena layanan yang ramah, efisien dan kemampuannya kita untuk membuat hal yang tidak mungkin menjadi mungkin. Satu-satunya cara untuk mewujudkan visi ini adalah untuk memiliki tim layanan yang kuat. Sebuah tim yang melakukan segala sesuatu yang mungkin untuk memenuhi dan melampaui harapan tamu . Sebuah tim yang melakukan kemampuannya pada tingkat tertinggi setiap saat. Sebuah tim yang terdiri dari individu-individu yang benar-benar menikmati untuk peduli pada tamu dan berusaha membuat senyum diwajah orang-orang. Alasan untuk bekerja sama  adalah bahwa kita percaya kita memiliki apa yang diperlukan untuk menjadi bagian dari tim .

https://www.patricebouttier.com/http://member.daftarsb1m.net/aff/go/patcook?i=61/ affiliatetim6

Leave a Reply

Your email address will not be published. Required fields are marked *